Le 6 décembre 2015, CAP Nord Martinique renouvelait son Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE) et signait avec l’Etat et le Conseil Général un nouveau protocole d’accord pour une période de cinq ans, de 2016 à 2020.
Outil de lutte contre l’exclusion, le Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi de CAP Nord est avant tout un dispositif au service des demandeurs d’emploi les plus en difficulté qui vise à leur proposer une aide globale et adaptée à leur situation, en vue de favoriser leur accès ou leur retour à l’emploi.
✔ Organiser des parcours d’insertion vers l’emploi combinant accompagnement
personnalisé renforcé, formation, expériences de travail et, en fin de parcours, une
aide renforcée à la recherche d’emploi ;
✔ Structurer, gérer, animer et développer l’offre d’insertion sur le territoire ;
✔ Favoriser le rapprochement avec les acteurs économiques et contribuer à
l’optimisation de la mise à l’emploi des personnes les plus en difficulté.
Dans le cadre de sa mission, le PLIE accompagne des personnes en grande difficulté d’insertion sociale et professionnelle.
Il s'agit de femmes et d'hommes confrontés à une exclusion durable du marché de l'emploi, résultant d'une accumulation de difficultés professionnelles et sociales : faible niveau de qualification, situation familiale, âge, logement, santé ; chômeurs de longue durée, jeunes sans qualification professionnelle, bénéficiaires de minima sociaux, bénéficiaires du R S A….
Chaque personne admise dans le PLIE est accompagnée par un interlocuteur unique appelé référent de parcours.
Sur la période du 1er janvier 2016 au 31 décembre 2020, le PLIE prévoit d’accompagner individuellement 1375 personnes en difficulté d’insertion, avec un équilibre recherché de 60% de femmes (825).
De plus, l’objectif du PLIE est fixé à 40% de sorties positives soit 550 personnes. Le PLIE vise véritablement à les aider à décrocher un CDI, un CDD de plus de 6 mois, une formation qualifiante ou même à fonder leur propre entreprise.
Il est proposé, aux personnes en insertion, des parcours individualisés constitués d’étapes qui correspondent à leurs besoins du moment :
Le PLIE repose sur une démarche partenariale en coordonnant et en mobilisant l’ensemble des acteurs du territoire au service de l’emploi. Le partenariat s‘exerce à différents niveaux, stratégique et opérationnel, à l’échelle du dispositif ou du participant :
2014, année du changement...
La Communauté de Communes du Nord de la Martinique devient "CAP Nord Martinique", la Communauté d'Agglomération du Pays Nord Martinique. Une métamorphose mûrement réfléchie.